廉 通 基 层
“我终于拿到被拖欠了两年的工资了，感谢你们的帮助……”日前，昭通市纪委监委驻市人力资源和社会保障局纪检监察组办公室接到此前反映工资被拖欠的务工人员马某的感谢电话。
【资料图】
今年9月，驻市人力资源和社会保障局纪检监察组收到了市纪委监委信访室的移交函，署名马某的群众反映其在昭通靖安扶贫安置点做外墙真石漆工作，工程于2020年6月完工，但却一直没有拿到工资。
驻市人力资源和社会保障局纪检监察组迅速督促市劳动保障监察支队进行情况核实，并召开处理协调会进行会商。在该纪检监察组的监督推动下，市劳动保障监察支队、工程方和马某三方签订了工资支付协议书。10月底，马某如数拿到了19.8万元的工资。
这是昭通市纪委监委“小切口”整治民生领域问题的一个缩影。
今年以来，昭通市纪委监委立足“监督的再监督”职能职责，围绕民生领域拖欠务工人员工资问题开展专项整治。
“市劳动保障监察支队等有关部门要正确看待存在问题，履职尽责抓整改、举一反三抓整改，用心用情用力化解群众‘急难愁盼’问题，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。”为抓实问题整改，该市纪委监委党风政风监督室、第五监督检查室、驻市人力资源和社会保障局纪检监察组对市劳动保障监察支队等有关部门开展集体谈话提醒，督促推动有关部门、企业及时支付拖欠的务工人员工资。截至10月底，已督促市劳动保障监察支队办理涉及务工人员工资支付方面的案件88件，支付务工人员工资1108.8817万元，涉及群众709人。
民生无小事，枝叶总关情。该市纪委监委相关负责人表示，将继续以“小切口”整治民生领域问题为切入点，加大对欠薪问题的专项监督力度，让务工人员安“薪”不忧“酬”。
来源 / 云南省纪委省监委网站 昭通市纪委监委
作者 / 刘文萍
编辑 / 王蕾 王云菲
审核 / 云纪宣
