4月24日，云南省教育厅发布《全面深化义务教育教师县管校聘改革工作2022年推进计划的通知》（以下简称《推进计划》），把2022年的目标分解到各个季度，要求以加强聘用管理为核心，全面实施教职工聘用制度，通过构建合同用人机制，实现由固定用人向合同用人转变，由身份管理向岗位管理转变。（来源：昆明日报）
4月24日，云南省教育厅发布《全面深化义务教育教师县管校聘改革工作2022年推进计划的通知》（以下简称《推进计划》），把2022年的目标分解到各个季度，要求以加强聘用管理为核心，全面实施教职工聘用制度，通过构建合同用人机制，实现由固定用人向合同用人转变，由身份管理向岗位管理转变。（来源：昆明日报）
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